#НОРИЛЬСК. «Северный город» – Наставничество на работе будет оплачиваться дополнительно. А все условия необходимо указывать в трудовом договоре или соглашении к нему. Соответствующий закон принят Государственной думой и подписан президентом.
Закон вводит в Трудовой кодекс понятие «наставник» и общие положения о функциях наставника. Согласно закону к наставничеству сотрудника можно будет привлекать только с его письменного согласия. При этом с наставником должен быть заключен специальный трудовой договор или дополнительное соглашение к уже существующему, где будут прописаны функции наставника и сроки работы.
Для сотрудников госучреждений размеры и условия оплаты будут устанавливаться федеральным, региональным и местным законодательством. В других организациях это может устанавливаться в рамках коллективных договоров. Об этом сообщает ТАСС.
Полномочия наставника могут быть прекращены по его собственному желанию или по требованию работодателя – последний обязан будет предупредить об этом за три рабочих дня.
В силу закон вступает с 1 марта 2025 года.
Ранее «Северный город» рассказывал о восьмом фестивале наставников в Норильске.
Больше новостей читайте на совместном канале «Северного города» и «Таймырского телеграфа» в Telegram.
